Израильские фермеры недовольны таиландцами
Израильское сельское хозяйство в течение почти двух десятилетий, с тех пор, как в Израиль перестали приезжать поденные рабочие из сектора Газа и резко уменьшилось число таких рабочих с Западного берега Иордана, держится в основном на труде таиландских гастарбайтеров. Однако в последнее время фермеры "испытывают отчаяние" в связи с низким качеством привозимых в Израиль рабочих из Таиланда. Об этом сегодня пишет "Маарив".
Дело в том, что если раньше в Израиль приезжали работяги из таиландской глубинки, работавшие в сельском хозяйстве и у себя на родине и имеющие семьи, то сейчас появляется все больше городских молодых ребят, не имеющих трудовой мотивации и не приученных к труду в сельском хозяйстве. Фермеры считают, что таиландцы "избаловались".
Причиной такой перемены стал подписанный в мае 2011 года договор между Израилем и Таиландом о порядке завоза гастарбайтеров из этой страны. Если раньше рабочих привозили израильские рекрутерские компании "коах-адам", действовавшие в Таиланде и бравшие с рабочих огромные комиссионные за право приехать в Израиль, то сейчас рабочих к нам направляет непосредственно министерство труда Таиланда, не производящее их предварительный отбор.
Газета приводит примеры проблем, с которыми сталкиваются фермеры. Один таиландец оказался дальтоником и не мог сортировать перцы по цветам. У другого выявилась душевная болезнь. Замена неподходящего рабочего на другого - очень долгая процедура, и в результате у фермера может пропасть продукция целого сезона.
В связи с "низким качеством" гастарбайтеров многие фермеры даже в третьем поколении хотят перестать заниматься сельским хозяйством.
Председатель объединения фермеров Авшалом (Абу) Вилан отмечает, впрочем, что фермеры и раньше не имели возможности отбирать работников, которых получали из Таиланда.
Дело, видимо, в другом. Во всем мире заканчивается ресурс дармовой рабочей силы, рабочие даже из самых отсталых стран Азии требуют обеспечить им достойную оплату и хорошие условия труда, и работодатели, десятилетиями использовавшие труд гастарбайтеров, повсеместно испытывают связанные с этим проблемы.
Израильское сельское хозяйство в течение почти двух десятилетий, с тех пор, как в Израиль перестали приезжать поденные рабочие из сектора Газа и резко уменьшилось число таких рабочих с Западного берега Иордана, держится в основном на труде таиландских гастарбайтеров. Однако в последнее время фермеры "испытывают отчаяние" в связи с низким качеством привозимых в Израиль рабочих из Таиланда. Об этом сегодня пишет "Маарив".
Дело в том, что если раньше в Израиль приезжали работяги из таиландской глубинки, работавшие в сельском хозяйстве и у себя на родине и имеющие семьи, то сейчас появляется все больше городских молодых ребят, не имеющих трудовой мотивации и не приученных к труду в сельском хозяйстве. Фермеры считают, что таиландцы "избаловались".
Причиной такой перемены стал подписанный в мае 2011 года договор между Израилем и Таиландом о порядке завоза гастарбайтеров из этой страны. Если раньше рабочих привозили израильские рекрутерские компании "коах-адам", действовавшие в Таиланде и бравшие с рабочих огромные комиссионные за право приехать в Израиль, то сейчас рабочих к нам направляет непосредственно министерство труда Таиланда, не производящее их предварительный отбор.
Газета приводит примеры проблем, с которыми сталкиваются фермеры. Один таиландец оказался дальтоником и не мог сортировать перцы по цветам. У другого выявилась душевная болезнь. Замена неподходящего рабочего на другого - очень долгая процедура, и в результате у фермера может пропасть продукция целого сезона.
В связи с "низким качеством" гастарбайтеров многие фермеры даже в третьем поколении хотят перестать заниматься сельским хозяйством.
Председатель объединения фермеров Авшалом (Абу) Вилан отмечает, впрочем, что фермеры и раньше не имели возможности отбирать работников, которых получали из Таиланда.
Дело, видимо, в другом. Во всем мире заканчивается ресурс дармовой рабочей силы, рабочие даже из самых отсталых стран Азии требуют обеспечить им достойную оплату и хорошие условия труда, и работодатели, десятилетиями использовавшие труд гастарбайтеров, повсеместно испытывают связанные с этим проблемы.