Во втором квартале 2016 года в Израиле было 99 600 вакансий для желающих найти работу, что значительно больше, чем в первые три месяца нынешнего года (90 800).
Как информирует Центральное статистического бюро (ЦСБ), в апреле – июне 2016 года, в среднем на каждое рабочее место в этим месяцы могли претендовать 3,5 статистических безработных (против 4,2 в начале года).
В то же время, усредненные цифры не дают представления о том, насколько различны спрос и предложения для представителей различных профессий.
Так, наример, из-за большого количество претендентов на должности в сфере управления и менеджмента, количество опций в этой сфере сократилось с 2,2 тысяч, в первом квартале, до 1,9 тысяч во втором. На каждую ставку подобного рода претендуют около пяти израильтян.
Количество свободных рабочих мест в академической сфере упало во втором квартале этого года до 14,1 тысяч (по сравнению с 14,6 в начале года), количество претендентов на каждую открытую ставку составляет около двух человек.
Между тем, в Израиле ощущается дефицит кадров в сфере обслуживания и ухода за людьми в учреждениях социальной помощи и здравоохранения, кроме того, требуются строители, охранники и работники в сфере маркетинга.
Службы трудоустройства предлагают работу и в сфере квалифицированного труда – прежде всего, инженерам, а также программисты. Кроме того, есть незаполненные вакансии для водителей грузовиков и автобусов.