Репатрианты жалуются на нищенские зарплаты
Несмотря на острую нехватку медиков, израильские власти не делают эту сферу привлекательной для новых репатриантов.
Как показывает недавнее исследование, более двух третей врачей из числа новых репатриантов в считают свою зарплату слишком низкой и утверждают, что прожить на нее невозможно.
В 2002-2010 годах около 180 врачей репатриировались в Израиль из США, Канады и Великобритании. В 2011 году Институт прикладных социальных исследований Брукдейла провел исследование по политике и услугам медицинской сферы, уделяя особое внимание положению врачей, которые совершили алию из США. В ходе исследования социологи пытались узнать, как врачи-репатрианты оценивают свой опыт работы в израильской системе здравоохранения в равнении с работой в американской системе.
В исследовании приняли участие 22 врача. Большинство из них работали по своей узкой специализации более 12 лет до прибытия в Израиль. Врачей спрашивали о слабых и сильных сторонах израильской и американской систем здравоохранения, а также об их личном опыте врачей-репатриантов.
Ведущие авторы исследования Лиана Мейровиц-Нельсон и Брюс Розен отмечают, что большинство врачей высоко оценили уровень медицинского обслуживания в Израиле, однако были и те, кого в Израиле постигло разочарование. Большинство из них указали на крайне низкую мотивация по обеспечению высокого качества обслуживания со стороны государства, в частности, это касается сравнительно низких зарплат врачей.
В частном секторе медики-специалисты могут получать значительно больше, что демотивирует тех, кто работает в государственной системе здравоохранения. Многие участники исследования с разочарованием отмечали, что их коллеги с нетерпением ждали конца рабочего дня, чтобы поскорее отправиться работать в свои частные клиники, которые приносят им значительно больший доход.
Большинство врачей-репатриантов оказались не удовлетворены уровнем своего дохода в Израиле, оценив его как "плохой" и "ужасный". Большинство из них признались, что здесь они зарабатывают примерно треть или половину того, что они зарабатывали в США.
Только 5% опрошенных врачей заявили, что в США зарабатывали меньше 50 тысяч в год, в то время как 50% врачей зарабатывают в год меньше этой суммы в Израиле.
Согласно результатам исследования, 77% врачей заявили, что их американской зарплаты хватало на то, чтобы сводить концы с концами, в то время как в Израиле лишь 14% врачей чувствовали то же самое. В то же время 69% опрошенных заявили, что их зарплаты в Израиле не достаточно, чтобы в достатке удовлетворять ежедневные запросы их семьи. Большинство врачей согласились, что на получаемую ими зарплату прожить можно, но уровень жизни при этом будет весьма низким, это неизбежно скажется на благосостоянии семьи.
Еще один момент, который вызвал некоторое разочарование у врачей-репатриантов, - это бюрократические проволочки в системе здравоохранения Израиля. В частности, это касается чрезвычайно длительного процесса лицензирования в министерстве здравоохранения.
Несмотря на острую нехватку медиков, израильские власти не делают эту сферу привлекательной для новых репатриантов.
Как показывает недавнее исследование, более двух третей врачей из числа новых репатриантов в считают свою зарплату слишком низкой и утверждают, что прожить на нее невозможно.
В 2002-2010 годах около 180 врачей репатриировались в Израиль из США, Канады и Великобритании. В 2011 году Институт прикладных социальных исследований Брукдейла провел исследование по политике и услугам медицинской сферы, уделяя особое внимание положению врачей, которые совершили алию из США. В ходе исследования социологи пытались узнать, как врачи-репатрианты оценивают свой опыт работы в израильской системе здравоохранения в равнении с работой в американской системе.
В исследовании приняли участие 22 врача. Большинство из них работали по своей узкой специализации более 12 лет до прибытия в Израиль. Врачей спрашивали о слабых и сильных сторонах израильской и американской систем здравоохранения, а также об их личном опыте врачей-репатриантов.
Ведущие авторы исследования Лиана Мейровиц-Нельсон и Брюс Розен отмечают, что большинство врачей высоко оценили уровень медицинского обслуживания в Израиле, однако были и те, кого в Израиле постигло разочарование. Большинство из них указали на крайне низкую мотивация по обеспечению высокого качества обслуживания со стороны государства, в частности, это касается сравнительно низких зарплат врачей.
В частном секторе медики-специалисты могут получать значительно больше, что демотивирует тех, кто работает в государственной системе здравоохранения. Многие участники исследования с разочарованием отмечали, что их коллеги с нетерпением ждали конца рабочего дня, чтобы поскорее отправиться работать в свои частные клиники, которые приносят им значительно больший доход.
Большинство врачей-репатриантов оказались не удовлетворены уровнем своего дохода в Израиле, оценив его как "плохой" и "ужасный". Большинство из них признались, что здесь они зарабатывают примерно треть или половину того, что они зарабатывали в США.
Только 5% опрошенных врачей заявили, что в США зарабатывали меньше 50 тысяч в год, в то время как 50% врачей зарабатывают в год меньше этой суммы в Израиле.
Согласно результатам исследования, 77% врачей заявили, что их американской зарплаты хватало на то, чтобы сводить концы с концами, в то время как в Израиле лишь 14% врачей чувствовали то же самое. В то же время 69% опрошенных заявили, что их зарплаты в Израиле не достаточно, чтобы в достатке удовлетворять ежедневные запросы их семьи. Большинство врачей согласились, что на получаемую ими зарплату прожить можно, но уровень жизни при этом будет весьма низким, это неизбежно скажется на благосостоянии семьи.
Еще один момент, который вызвал некоторое разочарование у врачей-репатриантов, - это бюрократические проволочки в системе здравоохранения Израиля. В частности, это касается чрезвычайно длительного процесса лицензирования в министерстве здравоохранения.
