Исследование, проведенное компанией «Окец маарахот», показало, что 89% подростков, работавших летом, не получили оплату за дополнительные часы, 22% — не получили зарплатные квитки, 6.4% — не получили зарплату вовсе.
В опросе, проведенном с целью сбора данных о зарплате несовершеннолетних в июле-августе участвовали 3,100 подростков, которые трудились официально и проработали не меньше трех дней.

В этом году снизилось общее число работающих подростков. Только 12.1% 17-18-летних подрабатывали этим летом по сравнению с почти 18% работавших в прошлом году. Больше половины подростков не получили денег на оплату поездок до места работы. Если такая ситуация складывается среди официально работающих подростков, то положение нанятых на работу «по-черному» выглядит еще более пугающим.

Работодатели, пренебрегающие точными расчетами с работающими подростками, забывают, что речь идет о нарушении закона о защите заработной платы и других законов, так что против них всегда может быть подан иск.

Ами Бергман, генеральный директор компании «Окец маарахот» считает, что резкое снижение числа работающих подростков может свидетельствовать и об общем упадке рынка. Однако подростки хотят работать, и работодатели не стесняются пользоваться их желанием с особым цинизмом.

Не все подростки устремляются на работу только летом в попытке накопить себе на новый «айфон», есть и такие, кому приходится работать круглый год, чтобы поддержать свою семью на плаву, пишет Ynet.